{"id":2280,"date":"2021-12-02T05:25:09","date_gmt":"2021-12-02T04:25:09","guid":{"rendered":"https:\/\/monblogeur.tech\/index.php\/2021\/12\/02\/agence-belge-de-developpement-un-expert-ou-une-experte-formation-emploi-prospection-du-secteur-prive-radio-okapi\/"},"modified":"2021-12-02T05:25:09","modified_gmt":"2021-12-02T04:25:09","slug":"agence-belge-de-developpement-un-expert-ou-une-experte-formation-emploi-prospection-du-secteur-prive-radio-okapi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/monblogeur.tech\/index.php\/2021\/12\/02\/agence-belge-de-developpement-un-expert-ou-une-experte-formation-emploi-prospection-du-secteur-prive-radio-okapi\/","title":{"rendered":"Agence belge de d\u00e9veloppement : Un Expert ou une experte formation-emploi-prospection du secteur priv\u00e9 &#8211; Radio Okapi"},"content":{"rendered":"<div class=\"cfbc967f0983488262956e73eca9483a\" data-index=\"1\" style=\"float: none; margin:10px 0 10px 0; text-align:center;\">\n<script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js?client=ca-pub-3859091246952232\" crossorigin=\"anonymous\"><\/script>\r\n<!-- blok -->\r\n<ins class=\"adsbygoogle\" data-ad-client=\"ca-pub-3859091246952232\" data-ad-slot=\"1334354390\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script>\r\n\n<\/div>\n<p>FM: Kinshasa 103.5 :: Bunia 104.9 :: Bukavu 95.3 :: Goma 95.5 :: Kindu 103.0 :: Kisangani 94.8 :: Lubumbashi 95.8 :: Matadi 102.0 :: Mbandaka 103.0 :: Mbuji-mayi 93.8<br \/>Publi\u00e9 le mer, 01\/12\/2021 &#8211; 11:51 | Modifi\u00e9 le mer, 01\/12\/2021 &#8211; 11:52<br \/>AVIS DE RECRUTEMENT EXTERNE 057 2021<br \/>Expert.e formation &#8211; emploi_prospection du secteur priv\u00e9<br \/>Lieu d\u2019affectation\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 : Kinshasa (fr\u00e9quentes missions \u00e0 Lubumbashi et\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 \u00a0 Kolwezi) \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<br \/>Date d\u2019entr\u00e9e en fonction \u00a0 : Janvier 2022\u00a0<br \/>Type de contrat\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 : Contrat ouvrage d\u00e9termin\u00e9 (fin pr\u00e9vue 31\/08\/24)<br \/>P\u00e9riode d\u2019essai\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0 : 6 mois<br \/>Enabel est l\u2019Agence belge de d\u00e9veloppement. Elle ex\u00e9cute la coop\u00e9ration gouvernementale belge. L\u2019Agence met \u00e9galement en \u0153uvre des actions pour d\u2019autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des d\u00e9fis mondiaux urgents : le changement climatique, l\u2019urbanisation, la mobilit\u00e9 humaine, la paix et la s\u00e9curit\u00e9, les in\u00e9galit\u00e9s sociales et \u00e9conomiques, et la citoyennet\u00e9 mondiale. Avec 1.500 collaborateurs et collaboratrices, Enabel g\u00e8re quelque 150 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient.<br \/>Enabel est active en RDC depuis 2000, les activit\u00e9s couvrent plusieurs secteurs d\u2019activit\u00e9s prioritaires\u00a0notamment : le d\u00e9veloppement rural\/agriculture, l\u2019enseignement technique et formation professionnelle, la sant\u00e9.<br \/>Contexte<br \/>L\u2019action VET Toolbox en R\u00e9publique D\u00e9mocratique du Congo, cofinanc\u00e9e par l\u2019Union Europ\u00e9enne, a pour objectif d\u2019am\u00e9liorer l\u2019acc\u00e8s aux ressources humaines comp\u00e9tentes, essentielles pour la r\u00e9ussite des projets d\u2019investissement en RD Congo par le biais de programmes de formation professionnelle. Il s&rsquo;agit avant tout d&rsquo;une action ax\u00e9e sur les opportunit\u00e9s, qui vise \u00e0 transformer les investissements en moteurs de croissance \u00e9conomique inclusive, de d\u00e9veloppement social et de cr\u00e9ation d&#8217;emplois d\u00e9cents.<br \/>L&rsquo;action sera mise en \u0153uvre dans trois domaines d&rsquo;intervention : le renforcement du dialogue sur le d\u00e9veloppement des comp\u00e9tences pour l&#8217;emploi\u00a0; le renforcement des capacit\u00e9s en formation professionnelle (ax\u00e9s sur la demande) et l&rsquo;\u00e9change sur les enseignements tir\u00e9s de l&rsquo;exp\u00e9rience en mati\u00e8re de formation professionnelle pour les investissements.<br \/>Les secteurs sp\u00e9cifiques privil\u00e9gi\u00e9s seront l&rsquo;agriculture, l&rsquo;\u00e9nergie, les solutions num\u00e9riques et le transport.\u00a0 La VET Toolbox soutient ainsi les priorit\u00e9s de l&rsquo;Union Europ\u00e9enne visant la transition vers des \u00e9conomies num\u00e9riques et vertes. L\u2019Expert formation-emploi en faveur du secteur priv\u00e9 travaillera sous la responsabilit\u00e9 hi\u00e9rarchique du Chef de projet KinEmploi.<br \/>Description de la fonction<br \/>Vous am\u00e9liorez l\u2019acc\u00e8s aux ressources humaines comp\u00e9tentes, essentielles pour la r\u00e9ussite des projets d\u2019investissement en R\u00e9publique D\u00e9mocratique du Congo, par le biais de programmes de formation professionnelle,<br \/>Vous contribuez \u00e0 formaliser, d\u00e9velopper et exp\u00e9rimenter une offre de services int\u00e9gr\u00e9e en recrutement\/s\u00e9lection\/placement\/formation au b\u00e9n\u00e9fice des entreprises cibl\u00e9es permettant d\u2019ins\u00e9rer professionnellement 280 personnes dont au moins 35% de femmes et 40% de jeunes \u00e0 partir des 2 Centres de Ressources de Kinshasa et Lubumbashi,<br \/> Vous conventionnez 4 op\u00e9rateurs de formation publics et\/ou associatifs en leur proposant la mise en \u0153uvre d\u2019une ing\u00e9nierie de formation \u00ab\u00a0cl\u00e9 sur porte\u00a0\u00bb en faveur d\u2019au moins 400 personnes sur base des emplois prospect\u00e9s \u00e0 partir des 2 Centres de Ressources de Kinshasa et Lubumbashi,<br \/> Vous assurez les conditions d\u2019un partenariat fluide et performant entre les institutions publiques, les op\u00e9rateurs \u00e9conomiques, les Centres de Ressources et les Centres de formation,<br \/> Vous assurez le suivi, l\u2019\u00e9valuation et la capitalisation du projet VET Toolbox en RDC.<br \/>Profil<br \/>Nationalit\u00e9\u00a0: Congolaise<br \/>Niveau de formation requis<br \/>Licence ou Master en sciences sociales\/\u00e9conomiques ou tout autre dipl\u00f4me utile dans le cadre de la fonction \u00e0 pourvoir.<br \/> Une sp\u00e9cialisation en entrepreneuriat ou gestion de partenariats public-priv\u00e9 ou tripartite est fortement souhait\u00e9e.\u00a0\u00a0<br \/>Exp\u00e9riences exig\u00e9es\u00a0:<br \/>Vous avez une exp\u00e9rience pertinente d\u2019au moins 5\u00a0ans dans les domaines de l\u2019investissement des entreprises et cr\u00e9ation et diversification de chaines de valeur, de gestion de partenariats public-priv\u00e9, de la formation et l\u2019emploi des jeunes, ou du renforcement des comp\u00e9tences au sein d\u2019une institution publique ou priv\u00e9e ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous avez une exp\u00e9rience av\u00e9r\u00e9e d\u2019au moins 3 ans dans la mise en \u0153uvre des programmes d\u2019appui au secteur priv\u00e9 (prospection, placement, promotion des investissements, \u2026) ;\u00a0<br \/> Vous avez une exp\u00e9rience en ad\u00e9quation formation-emploi et prospection du march\u00e9\u00a0;<br \/> Vous avez une exp\u00e9rience de collaboration avec des entit\u00e9s publiques ou priv\u00e9es\u00a0;<br \/> Une exp\u00e9rience probante dans le monde de l\u2019entreprise serait un atout.\u00a0\u00a0<br \/>Aptitudes\/comp\u00e9tences requises<br \/>Vous avez des connaissances solides en gestion de projet et coordination de partenariats ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous avez une connaissance av\u00e9r\u00e9e du secteur priv\u00e9 \u00e0 Kinshasa et\/ou Lubumbashi-Kolwezi serait appr\u00e9ci\u00e9e ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous avez une bonne connaissance des dynamiques et processus propres \u00e0 la formation et l\u2019insertion professionnels ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous avez de tr\u00e8s bonnes connaissances des techniques de renforcement des capacit\u00e9s ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous \u00eates apte \u00e0 g\u00e9rer, accompagner et coacher des personnes et des institutions pour atteindre des objectifs ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous \u00eates orient\u00e9.e\u00a0r\u00e9sultats avec un respect m\u00e9ticuleux des proc\u00e9dures ;\u00a0<br \/> Vous \u00eates apte \u00e0 travailler en \u00e9quipe ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous \u00eates un.e communicateur (trice) ais\u00e9(e) et ouvert(e) ;\u00a0<br \/> Vous \u00eates rigoureux(se) et autonome ;\u00a0\u00a0<br \/> Vous \u00eates mobilisateur(trice) et f\u00e9d\u00e9rateur (trice)\u00a0;<br \/> Vous disposez de bonnes connaissances informatiques,<br \/>Vous avez une excellente connaissance de la langue fran\u00e7aise et vous avez le niveau de base de langue anglaise. Un niveau moyen de la langue swahili est souhaitable.<br \/>Vous vous engagez \u00e0 respecter la vision, la mission et les valeurs d\u2019Enabel\u00a0\ud83d\ude41<a href=\"https:\/\/www.enabel.be\/fr\/content\/vision-mission-valeurs-de-enabel\">https:\/\/www.enabel.be\/fr\/content\/vision-mission-valeurs-de-enabel<\/a>).<br \/>Nous vous offrons<br \/>Une fonction passionnante et diversifi\u00e9e dans un environnement international.<br \/> Un contrat \u00e0 ouvrage d\u00e9termin\u00e9 bas\u00e9 \u00e0 Kinshasa, avec fr\u00e9quentes missions \u00e0 Lubumbashi et Kolwezi.<br \/> Un package de r\u00e9mun\u00e9ration comprenant le salaire mensuel brut (correspondant \u00e0 nos bar\u00e8mes), les primes l\u00e9gales (logement, transport, \u2026), un 13\u00e8me mois, un p\u00e9cule de vacances, une prime de rentr\u00e9e scolaire et un \u00ab\u00a0panier\u00a0\u00bb de fin d\u2019ann\u00e9e.<br \/>La proc\u00e9dure de s\u00e9lection pr\u00e9voit un test \u00e9crit et un jury.<br \/>\u00a0\u00ab\u00a0Nos postes vacants sont ouverts \u00e0 toute personne qui remplit les conditions d\u00e9crites dans les offres d\u2019emploi. Enabel s\u2019engage en faveur de l\u2019\u00e9galit\u00e9 des chances et de la diversit\u00e9 au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fond\u00e9e sur le genre, l\u2019origine, l\u2019\u00e2ge, la religion, l\u2019orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les comp\u00e9tences\u00a0\u00bb.<br \/>Int\u00e9ress\u00e9.e?<br \/>Postulez, au plus tard le 06\/12\/2021, via le lien\u00a0: <a href=\"https:\/\/career5.successfactors.eu\/sfcareer\/jobreqcareer?jobId=15489&amp;company=C0000960484P\">https:\/\/career5.successfactors.eu\/sfcareer\/jobreqcareer?jobId=15489&amp;comp&#8230;<\/a> et joignez votre CV actualis\u00e9, une lettre de motivation.<br \/>NB\u00a0:<br \/>N\u2019envoyez que des formats PDF<br \/> N\u2019ajoutez pas de certificats<br \/> Le salaire est NON NEGOCIABLE<br \/>Enabel ne demande aucun payement dans le cadre de ses processus de recrutement.<br \/>Les personnes ne correspondant pas au profil d\u00e9crit sont pri\u00e9es de ne pas r\u00e9agir \u00e0 cette offre car seul.e.s les candidat.e.s s\u00e9lectionn\u00e9.e.s seront contact\u00e9.e.s pour les tests.<br \/>Fait \u00e0 Kinshasa, le 11\/11\/2021<br \/>Dabrael MABIALA \u00a0<br \/>Charg\u00e9 des Ressources Humaines<br \/>Enabel RD Congo<br \/>Donnez votre adresse email dans ce formulaire afin de recevoir tous nos articles dans votre bo&icirc;te email. 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