{"id":864,"date":"2021-11-20T05:02:30","date_gmt":"2021-11-20T04:02:30","guid":{"rendered":"https:\/\/monblogeur.tech\/index.php\/2021\/11\/20\/des-formations-techniques-au-service-du-marche-de-lemploi-capital-fr\/"},"modified":"2021-11-20T05:02:30","modified_gmt":"2021-11-20T04:02:30","slug":"des-formations-techniques-au-service-du-marche-de-lemploi-capital-fr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/monblogeur.tech\/index.php\/2021\/11\/20\/des-formations-techniques-au-service-du-marche-de-lemploi-capital-fr\/","title":{"rendered":"Des formations techniques au service du march\u00e9 de l\u2019emploi &#8211; Capital.fr"},"content":{"rendered":"<div class=\"cfbc967f0983488262956e73eca9483a\" data-index=\"1\" style=\"float: none; margin:10px 0 10px 0; text-align:center;\">\n<script async src=\"https:\/\/pagead2.googlesyndication.com\/pagead\/js\/adsbygoogle.js?client=ca-pub-3859091246952232\" crossorigin=\"anonymous\"><\/script>\r\n<!-- blok -->\r\n<ins class=\"adsbygoogle\" data-ad-client=\"ca-pub-3859091246952232\" data-ad-slot=\"1334354390\"><\/ins>\r\n<script>\r\n     (adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});\r\n<\/script>\r\n\n<\/div>\n<p>A<em>rticle sponsoris&eacute; par MIFORCO<\/em><br \/>En r&eacute;gion parisienne, MIFORCO s&rsquo;est d&eacute;velopp&eacute; depuis 2015 autour des formations d&eacute;di&eacute;es aux m&eacute;tiers du transport. &laquo;&nbsp;Ex-chauffeur grande remise, j&rsquo;ai observ&eacute; la r&eacute;volution Uber&nbsp;&raquo;, raconte Ryza Dib, pr&eacute;sident de l&rsquo;entreprise. &laquo;&nbsp;Je me suis alors lanc&eacute; dans la formation de chauffeur VTC. Et si l&rsquo;&Eacute;tat r&eacute;gule ce m&eacute;tier avec de nouvelles r&eacute;glementations r&eacute;guli&egrave;rement, nous avons d&eacute;cid&eacute; de nous diversifier dans d&rsquo;autres secteurs d&rsquo;activit&eacute;s afin de r&eacute;pondre au march&eacute; de l&rsquo;emploi&nbsp;et continuer de nous d&eacute;velopper &raquo;. Ainsi, MFC s&rsquo;entoure d&rsquo;experts et sp&eacute;cialistes dans leurs domaines pour construire des programmes de formation sur-mesure. R&eacute;parateur de smartphone, technicien r&eacute;seau et t&eacute;l&eacute;communication, technicien fibre optique, moniteur d&rsquo;auto-&eacute;cole, transporteur de marchandises, cr&eacute;ateur de site internet, administrateur Linux, d&eacute;veloppeur PHP, web designer mais aussi formations en anglais, espagnol et fran&ccedil;ais.<br \/><strong>R&eacute;pondre &agrave; des projets professionnels<\/strong><br \/>Des formations techniques, qui n&eacute;cessitent un parcours en pr&eacute;sentiel, et qui permettent aux b&eacute;n&eacute;ficiaires de sortir avec une r&eacute;elle mont&eacute;e en comp&eacute;tences. &laquo;&nbsp;Nos clients sont des salari&eacute;s ainsi que des demandeurs d&rsquo;emploi ou des personnes sans emploi qui renouent avec la vie active&nbsp;&raquo;, pr&eacute;cise Ryza Dib. &laquo;&nbsp;Avec la lib&eacute;ralisation de certains m&eacute;tiers, nous rencontrons des personnes en reconversion professionnelle ou qui cherchent &agrave; s&rsquo;installer en tant qu&rsquo;ind&eacute;pendant et se forment &agrave; des nouveaux m&eacute;tiers afin de cr&eacute;er leur propre entreprise.&nbsp;Nous les accompagnons jusqu&rsquo;&agrave; l&rsquo;aboutissement de leur projet professionnel. &raquo; De deux &agrave; trois semaines pour la formation la plus courte &agrave; huit mois pour la formation la plus longue, MIFORCO organise ses parcours en distanciel quand c&rsquo;est possible mais surtout en pr&eacute;sentiel dans l&rsquo;un de ces centres. A Saint-Denis, mais aussi &agrave; Montreuil, Cr&eacute;teil, Evry, Nanterre et Montigny. D&rsquo;ailleurs, un nouveau site &agrave; Nanterre de 900 m2 permettant d&rsquo;accueillir 13 &agrave; 15 formations en simultan&eacute; sera inaugur&eacute; le 1er d&eacute;cembre. &laquo;&nbsp;Chacune des formations est prodigu&eacute;e par un sp&eacute;cialiste ultra-comp&eacute;tent et dipl&ocirc;m&eacute;&nbsp;&raquo;, assure Ryza Dib. Les formations se d&eacute;roulent par petits groupes afin de miser sur l&rsquo;enseignement et l&rsquo;apprentissage. L&rsquo;entreprise qui compte 25 salari&eacute;s fait &eacute;galement appel &agrave; un r&eacute;seau de 25 experts ind&eacute;pendants.<br \/><strong>Stages dans des entreprises partenaires<\/strong><br \/>Gr&acirc;ce &agrave; une connexion importante avec des entreprises locales partenaires, MFC est en mesure de proposer &agrave; ses b&eacute;n&eacute;ficiaires de r&eacute;aliser des stages &agrave; la suite de leurs formations. Une mani&egrave;re de d&eacute;couvrir de l&rsquo;int&eacute;rieur un m&eacute;tier et peut-&ecirc;tre leur future entreprise. &laquo;&nbsp;Les difficult&eacute;s de recrutement sont importantes dans certains domaines. Nous apportons une r&eacute;ponse en termes de comp&eacute;tences&nbsp;&raquo;, pr&eacute;cise le pr&eacute;sident. En s&rsquo;adaptant ainsi au march&eacute; de l&rsquo;emploi, MIFORCO participe &agrave; la mont&eacute;e en comp&eacute;tences et au renouvellement des &eacute;quipes.<br \/><strong>Des financements accompagn&eacute;s de A &agrave; Z<\/strong><br \/>MIFORCO assure &eacute;galement l&rsquo;accompagnement du financement de A &agrave; Z. &laquo;&nbsp;Qu&rsquo;il s&rsquo;agisse d&rsquo;un financement personnel ou du Compte Personnel de Formation, CPF, nous menons les projets avec nos stagiaires d&egrave;s le d&eacute;but de la proc&eacute;dure et jusqu&rsquo;&agrave; l&rsquo;inscription via le compte&nbsp;formation &raquo;, pr&eacute;cise Ryza Dib. Les formations plus longues, qui correspondent &agrave; un titre professionnel de niveau Bac +2, reconnues par le minist&egrave;re de l&rsquo;Emploi, rel&egrave;vent davantage de la reconversion professionnelle. Elles sont plus co&ucirc;teuses mais peuvent &ecirc;tre financ&eacute;es par Transition Pro (ex-Fongecif). Dans ce cas, un dossier est transmis &agrave; l&rsquo;employeur qui peut accorder l&rsquo;absence pour formation. &laquo; Transition Pro permet de continuer de percevoir sa r&eacute;mun&eacute;ration pendant la formation&nbsp;&raquo;, pr&eacute;cise Ryza Dib.<br \/><em>Pour plus d&rsquo;informations visitez&nbsp;:&nbsp;<\/em><a href=\"http:\/\/www.miforco.fr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><em>www.miforco.fr<\/em><\/a><br \/>         &copy; 2021 Prisma Media &#8211; Tous droits r\u00e9serv\u00e9s     <\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.capital.fr\/entreprises-marches\/des-formations-techniques-au-service-du-marche-de-lemploi-1419680\">source<\/a><\/p>\n<!--CusAds0-->\n<div style=\"font-size: 0px; height: 0px; line-height: 0px; margin: 0; padding: 0; clear: both;\"><\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Article sponsoris&eacute; par MIFORCOEn r&eacute;gion parisienne, MIFORCO s&rsquo;est d&eacute;velopp&eacute; depuis 2015 autour des formations d&eacute;di&eacute;es aux m&eacute;tiers du transport. &laquo;&nbsp;Ex-chauffeur grande remise, j&rsquo;ai observ&eacute; la r&eacute;volution Uber&nbsp;&raquo;, raconte Ryza Dib, pr&eacute;sident de l&rsquo;entreprise. &laquo;&nbsp;Je me suis alors lanc&eacute; dans la formation de chauffeur VTC. 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