Publié le 04 février 2022 Mis à jour le 04 février 2022
Le site Fisio propose une plateforme simple afin que chaque étudiant puisse faire son CV avec un outil intuitif.
Une fois que vous arrivez sur cet espace, vous pouvez accéder à un outil vous proposant plus de 80 modèles de CV entièrement personnalisables.
La première chose que vous devez faire lorsque vous rédigez un CV est de décider des sections à inclure.
Vous avez probablement de nombreuses questions sur ce sujet, par exemple :
Dans cet article, nous allons répondre à toutes vos questions sur ce qu’il faut inclure dans un CV.
Tout d’abord, le CV traditionnel doit comprendre les sections suivantes
Une fois que vous avez inclus ces sections dans votre CV et qu’il reste de la place sur celui-ci, surtout si vous êtes en début de parcours avec peu d’expérience professionnelle, vous pouvez également inclure certaines des sections facultatives telles que :
Les sections facultatives sont particulièrement utiles si vous êtes un jeune diplômé sans expérience professionnelle.
Les sections telles que les activités extrascolaires ou les projets vous permettent de montrer que, même si vous n’avez pas d’expérience professionnelle pratique, vous avez une certaine expérience du travail en équipe et de la réalisation de projets.
#1. Informations de contact
La section des informations de contact se trouve en haut de votre CV et comprend les informations suivantes :
Veillez à utiliser une adresse électronique professionnelle, du type [Nom] + [Nom de famille] @gmail.com. Par exemple : [email protected]
Enfin, n’indiquez que les profils de médias sociaux qui sont pertinents. Par exemple, incluez votre Twitter si vous êtes en recherche d’un poste de responsable des réseaux sociaux (la façon dont vous gérez votre Twitter personnel est un indicateur direct de votre compétence dans votre travail).
#2. Titre du CV
Le titre du CV se trouve en haut de votre CV généralement.
Le résumé et l’objectif du CV servent d’introduction à votre CV, et c’est généralement la première chose que lit un recruteur. Si le titre est pertinent pour le poste, il lira le reste de votre CV, sinon il s’arrêtera là.
Voici comment les deux diffèrent :
Résumé du CV : 3 à 4 phrases pour décrire votre parcours professionnel. Un résumé de CV bien écrit comprend :
[Titre professionnel] + [Années d’expérience] + [1-2 réalisations principales] + [compétences les plus pertinentes].
Objectif du CV : c’est à peu près la même chose que le résumé du CV, mais l’accent est mis sur vos objectifs et votre formation au lieu de votre parcours professionnel.
En général, les objectifs de CV sont utilisés par les étudiants universitaires (sans expérience professionnelle) ou les personnes en réorientation professionnelle (sans expérience dans le domaine).
Si vous avez une expérience professionnelle, il est préférable d’utiliser un résumé de CV.
Dans un objectif de CV, vous mentionnez :
[Votre situation actuelle] + [Rôle souhaité] + [Formation pertinente] + [Compétences pertinentes].
#3. Expériences professionnelles
Formatez cette section comme suit :
Dans la mesure du possible, essayez de privilégier les réalisations plutôt que les responsabilités, car elles vous permettent de vous démarquer de la concurrence.
Le premier exemple montre que vous ne vous êtes pas contenté de faire ce travail – vous y avez excellé. Le second, en revanche, signifie simplement que vous avez assumé vos tâches dans l’entreprise (comme tous les autres candidats au poste).
En outre, utilisez des données et des mesures pour étayer vos réalisations.
Si vous dites que vous avez augmenté les ventes de l’entreprise de 20 %, le recruteur sait que vous êtes très performant.
En revanche, si vous dites que vous avez simplement « augmenté les ventes », il ne sait pas si le chiffre est de 0,5 % ou de 20 %.
#4. Formation
Formatez votre section « Formation » comme suit :
En option, vous pouvez également inclure des informations telles que :
Cependant, nous ne vous recommandons de le faire que si vos résultats scolaires sont très importants pour le poste auquel vous postulez (ou si vous n’avez pas beaucoup d’expérience professionnelle).
#5. Compétences
La section compétences de votre CV est relativement simple : il vous suffit d’énumérer vos principales compétences et de leur attribuer un niveau de maîtrise.
Voici quelques conseils sur la façon de bien rédiger votre section « Compétences » :
#6. Autres sections
Voici comment vous pouvez formater les autres sections de votre CV :
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